Requisitos:
- Ensino Superior Completa ou Cursando em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas;
- Experiência comprovada em rotinas de Departamento Pessoal;
- Domínio do e-Social, incluindo envio de eventos periódicos e não periódicos;
- Conhecimento atualizado da legislação trabalhista e previdenciária;
- Experiência com sistemas de gestão de folha de pagamento (desejável experiência com Alterdata e/ou Dominio);
- Excel intermediário ou avançado.
- Contratação: CLT
Atividades e Responsabilidades:
- Responsável em gerenciar e executar rotinas de folha de pagamento, admissões, rescisões, férias e 13º salário; Atuar diretamente no envio de informações ao e-Social, garantindo a conformidade com a legislação vigente; Realizar cálculo e apuração de encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF) e envio das respectivas obrigações acessórias (DCTFWeb e FGTS Digital);
- Acompanhar atualizações na legislação trabalhista e no e-Social, implementando ajustes necessários nas rotinas; Administrar processos de benefícios, como vale-transporte e assistência médica;
- Prestar atendimento e suporte técnico a clientes do escritório em demandas relacionadas ao Departamento Pessoal;
- Elaborar relatórios e análises de informações trabalhistas e previdenciárias.
Jornada de trabalho:
- Segunda à Quinta Feira das 08:00 às 18:00 e Sexta Feira das 08:00 às 17:00 (com 01:00 de almoço)
Salário:
- R$ 4.500,00
Benefícios:
- Vale Transporte + Ifood Benefícios R$23,50 por dia + Convênio Médico + Seguro de Vida em Grupo
Local: Nova Iguaçu – Rio de Janeiro
Jornada de Trabalho: De segunda a quinta das
Enviar currículo informando no assunto do e-mail a vaga de interesse para oportunidades@luparellarh.com.br